咸丰县中等职业技术学校2018年工作要点

发布时间:2018-03-29 09:00 来源:本站原创 作者:办公室 浏览: 责任编辑:刘云海; 审核:

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,以立德树人为根本,坚持面向市场、服务发展、促进就业的办学方向,深化改革,创新机制,规范管理,提升质量,争先创优实现奋斗目标,凝神聚力推进学校持续、健康发展。

二、工作思路及目标

(一)五年总体思路及目标

一个目标:综合办学实力进入全州第一方阵。

两大重点:项目推动为重点,加大基础能力建设,增强办学硬实力;教育培训为重点,加大干部纪律作风和教师队伍建设,增强办学软实力。

三项巩固:巩固技能高考全州领先地位;巩固招生工作全州领先地位;巩固毕业生就业率达90%以上。

四个协调:学历教育和社会培训协调发展;技能高考和技能培训协调发展;专业教师和文化教师协调发展;专业建设和市场需求协调对接。

五大提高:提高德育工作水平;提高教学教研教管工作水平;提高后勤保障水平;提高社会培训水平;提高教育信息化管理应用水平。

八大建设:党的建设;项目建设;队伍建设;德育体系建设;教科研体系建设;后勤保障体系建设;社会培训体系建设;评价体系建设。

(二)2018年工作思路及目标

围绕学校五年发展思路和目标,坚持“发展是第一要务”思想不动摇,抓改革、促发展,提质量、增效益。

1、启动专业建设改革,完善各专业人才培训方案,探索系部管理机制。

2、强化高三复习备考工作,确保技能高考全省领先、全州第一的地位。

3、强化技能教学,确保学生技能大赛成绩达到全州中等水平。

4、加强项目建设工作,确保男生宿舍(二)楼,女生宿舍(二)秋季学期投入使用。

5、完成临时聘用人员管理改革。

6、落实中职“免学费”、“国家资助”、“雨露计划”等惠民政策,确保每一名学生享受政策红利。

7、加强社会培训力度,全面完成培训任务不低于4000人次。

8、初步完成智慧校园建设。

9、强化安全管理,确保不发生一起校园安全责任事故。

10、全面加强党建、文明创建、平安创建、宣传、综治、计生、信访、档案、精准扶贫、“六城同创”工作,确保年底考核达合格以上。

三、工作措施

(一)抓党建,全面把握办学总航向

1.加强政治建设。把党的政治建设摆在首位,发挥党组织的政治核心作用,坚持党组织统揽学校工作全局,确保学校贯彻党的教育方针不偏离航向。引领全体干部职工牢固树立爱岗敬业、爱校如家、爱生如子的教育情怀,始终保持“时不我待”的紧迫意识、义不容辞的责任意识、“舍我其谁”的担当意识。建立人文关怀制度,帮助职工解决实际困难,让他们在“精神上有依靠”,在“生活上有温暖”,在“工作上有奔头”。

2.加强意识形态建设。实施政治学习例会制度,深入学习贯彻党的十九大、十九届三中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,引导教职工牢固树立“四个意识”,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致,坚决维护党中央权威。落实意识形态工作责任制,加强意识形态领域监管,加强网络阵地建设和网络安全教育管理,促进全校师生遵守网络行为规范。

3.加强基层组织建设。开展“基层党建质量年”行动,进一步加强基层支部建设,规范支部管理。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,按照规定动作开展“支部主题党日”活动,落实支部“三会一课”,严肃党内政治生活,强化党内监督。

4.加强干部作风建设。全面落实从严治党主体责任、监督责任、“谁主管、谁负责”和“一岗双责”,强化师德师风、精准扶贫、项目建设、物资采购、后勤管理等领域执纪问责,坚决贯彻中央“八项规定”和省、州、县有关国家公职人员工作纪律的各项规定。

(二)抓改革,全面提升办学软实力

5.积极探索教学管理改革。设立专业系部,开展系部制管理试点。根据《教育部关于深化职业教育教学改革全面提高人才质量的若干意见》,按适应需求、特色鲜明、效益显著的原则,推进学校专业建设改革。修订完善专业人才培养方案,深入探索建设模块化课程体系,构建“德育课情境化、文化课开放化、专业理实一体化、实训课生产化”四位一体教学模式。加强信息技术管理人员、专任教师、信息技术人员应用能力培训,切实提高教师运用信息技术能力。充分利用学校“班班通”及电子实训平台、教学改革等平台,实现教学资源共建共享。

6.深化校校合作。坚持开门办学、开放办学、开明办学原则,进一步加强与优质高等职业教育院校合作,支持我校实训基地建设、师资队伍培养、学生技能培训,全面提升学校内涵实力。

7.强化临时聘用人员管理改革。根据县委县政府统一部署,全面清理学校代课教师、驾驶教练、保洁、寝管、后勤工人等临时聘用人员,临时聘用人员全部实行劳务派遣,水电维护、卫生保洁等部分服务实行劳务外包。

8.落实共青团改革任务。按照《共青团咸丰县委员会、咸丰县教育局关于印发〈咸丰县中小学少先队改革主要任务清单〉〈咸丰县中学共青团改革主要任务清单〉的通知》(咸青联发〔2017〕11号)要求,完成各项工作任务。

(三)抓项目,全面巩固办学硬实力

9.全面完成产教融合项目建设。强化过程监管和质量监管,确保学校男女生宿舍秋季学期投入使用;完成智慧校园项目建设,提升教育教学信息化水平。

10. 制订中职教育引导奖补资金项目规划。编制项目任务书,谋划和储备新的建设项目。

11.推进学校迁建。抓住机遇、主动作为,积极配合,力争完成对接新建中等职业技术学校(咸丰县2017年重大推进项目)项目的可研、初设、规划选址等工作,为早日实现学校整体搬迁做实基础工作。

(四)抓质量,进一步提升学校影响力和美誉度

12.加强师资队伍建设。一是加强师德师风建设。深入学习《公民道德建设实施纲要》、《中小学教师职业道德规范》、《教师职业道德“十不准”》等规章,建立师德师风建设问责机制,对违规收费、体罚和变相体罚学生、管教不管导、迟到、早退、旷课等违背师德师风的相关人员实行追责问责;评选并表彰师德师风先进典型,树立教师依法执教、文明施教、廉洁从教意识,打造一支身心健康、师德高尚、业务精湛的师资队伍。二是扎实开展学习培训。采取“请进来、走出去”的方式,扎实开展班主任管理培训、学校教师专业培训、信息技术应用培训、教师职业道德培训,坚持把教师学习培训与继续教育学分认定、教师资格验证换证、晋职晋级、评优评先挂钩;积极开展校本培训,采取以老带新、以强带弱的方式,快速提高年轻教师专业成长步伐;鼓励教师到高校、合作企业挂职培训支持教师转岗学习,引导广大教师特别是中青年教师走“双师型”发展道路,不断提高学校“双师型”教师比例及专业素养。

13.加强德育体系建设。坚持德育为首,明确育人目标,把“立德树人”作为教育的根本任务,努力实现全员育人、全程育人、全面育人。引领教师“十心立德”(忠心、良心、热心、爱心、雄心、虚心、同心、耐心、公心、恒心),引导学生践行《中等职业学校学生公约》,增强学校德育工作的针对性、实效性。

完善德育管理制度。贯彻落实《中等职业学校德育大纲》,强化部门管理、班级管理、课堂管理和值周管理四条主线,进一步完善各项德育管理制度,促进学生管理科学化、规范化和制度化,实现学生日常管理全方位无缝隙;加强校团委、学生会社团建设,广泛开展丰富多彩的学生社团活动,提升学生自我教育、自我管理、自我服务的能力。

通过职业技能节、校园开放日、运动会、篮球赛、主题班会、团会、法制讲座、安全讲座、文明礼仪讲座、新生军训、演讲比赛、“文明风采”竞赛、升旗仪式等活动,以公民道德教育、法制教育、安全教育、文明礼仪教育、感恩教育为重点,积极培养学生富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观,培养良好的做人品质与做事素养。

14.加强教科研体系建设。认真抓好教学常规工作。进一步完善教学常规管理办法,持之以恒的加强教师备、教、改、辅、研、评等常规工作环节的管理、督查与考核,坚持推行推门听课制度及高一、高二月考试制度、高三周考试制度,强化教师落实教学的规范化、制度化。

做好“十三五”教育规划课题的立项申报工作,发挥研训处、教研组的职能作用,围绕产教融合、校企合作、课程体系建设、质量监控、实习实训建设、中高职衔接等方面开展研究,力争省级课题立项2——3个,国家级课题零的突破。以“一师一优课”为活动载体,分学科开展全校性教学比武,每学期组织一次,并形成常规。

以开展学生技能大赛为抓手,以赛促训,以赛促研,分学科开展学生技能比武,每学期组织一次,为参加省、州技能大赛储备人才,并形成常规。

15.抓好招生及实习、就业工作。加强与生源地中学联系,科学制定招生办法,及早谋划年度招生工作,实现全年招生1500人的目标。深化校企合作,进一步加强学校与行业企业的沟通联系,探索校企合作、校企共建的有效途径和办法。按照《职业学校学生实习管理规定》,切实规范实习管理,确保实习质量和学生安全。加强职业指导,努力帮助毕业生树立正确的职业观、就业观,确保毕业生就业率达90%以上。

(五)抓安全,全力创建平安校园

16.牢树安全意识、加强安全管理。牢固树立“安全第一”、“责任重于泰山”意识,坚持“谁主管谁负责”、“一岗双责”的安全管理体制,层层签订安全工作责任状,层层压实安全工作责任;落实“三防”(人防、物防、技防)“三教”(生命教育、心理健康教育、道德法制教育)进校园;加强校舍、教学设施设备安全隐患排查及整改力度;主动对接公安、食药、国土、工商、消防、社区等相关职能部门,扎实开展校园周边环境治理。

17.做好信访工作,化解矛盾纠纷。畅通正常信访渠道,建立信访排查和通报制度,将各类信访苗头和不稳定因素化解在基层、消除在萌芽状态。认真调处各类矛盾纠纷,确保不发生集体上访等非访事件。

18.做好“范式”管理、强化安全教育。按县教育局学校安全一体化“范式”管理要求,强化“五落实五到位”,力保无校园安全责任事故发生。切实加强学生课堂、课间、就寝、就餐、校内户外活动、校外活动、食品卫生、传染病防控、道路交通安全教育管理,防火、防踩踏、防地震、防雷电、防校园欺凌、防溺水事故,确保师生生命财产安全,确保档案资料、信息网络安全。学校每学期安全教育管理落实“两信两书”(教育部基础教育一司防溺水一封信、县教育局关于学生乘车安全出行致家长的一封信、家校共管责任书、省教育厅安全告知书),确保安全教育管理入耳入脑入心。

(六)抓执纪问责,全面营造风清气正的政治环境

19.加强内部管理。坚持用法制方式和法制思维解决问题的思想不动摇,按照“思想引领、文化浸润、教育在先、制度断后” 的管理思路,切实加强学校内部管理,修订和完善学校各项管理制度,实现管理的科学化、规范化、精细化;加强专项督查和综合督查,着力查处不担当、不负责、不作为、慢作为、乱作为等不良行为。

20.加强政风行风建设。坚持以人民为中心的思想不动摇,以办人民满意的教育为目标,全面加强学风、教风、校风建设,着力解决人民群众反映强烈的热点问题,切实把学生及学生家长的利益放在首位,依法治校、以德治校,规范办学行为,树立学校良好形象。加强基建工程、物质采购、招生考试、人事任用、经费收支等环节监管,营造规范、健康的学校发展环境。

21.加强财务管理。规范健全财务管理制度,严肃财经纪律,科学合理地安排使用资金。实施预算管理,落实新会计制度,杜绝无预算、无依据、无效益支出,防范财务风险,提高经费使用效益。建立助学绿色通道,学生资助做到认定公正、程序公开、资助公平。

(七)抓精准扶贫,全面助力全县脱贫攻坚

22.做好对口帮扶。按照县精准扶贫作战指挥部统一部署,一是落实帮扶驻村工作队人员,安排专项资金, 确保完成帮扶工作任务。二是全面贯彻落实中职“免学费”、“国家资助”、“雨露计划”等惠民政策,确保每一名学生享受政策红利。开辟贫困生入学“绿色通道”,确保无学生因贫辍学。

23.做好社会培训工作。对接县域经济建设,寻求政策支持,拓展社会培训面,采取灵活多样的培训模式,提升学校办学的社会效益。

24.扎实开展驾驶中心工作。对接市场、积极争取政策,创新工作思路与举措,进一步加强与相关行业主管部门协调联系,调动一切有利因素,不断拓展培训市场,提高培训效益,力争年内实现汽车驾驶员培训、摩托车、拖拉机驾驶员培训及道路从业资格4000人次。

25.做好电大学历教育。实施全员招生,强化过程管理,提高培训服务质量,实现全年本、专科招生150人以上。

(八)抓统筹,全面优化教育环境

26.做好后勤工作。严格执行政府采购的有关规定,确保采购过程公开、公正、公平、透明、规范;加强资产管理,做好资产登记、使用、报损工作,确保手续完备、程序规范、账物相符、去向明确。修订和完善后勤管理制度,坚持从业人员定期体检,严把食品采购、储存、加工、留样关,严把食品卫生质量关;抓好校内水、电、气管理,抓好学校卫生防疫工作,采取有效举措扎实做好流行病的防控工作。

27.加强宣传工作。坚持正确舆论导向,牢固占领学校宣传文化阵地。创新宣传激励机制,鼓励广大教师在各级主流媒体发表正面宣传学校的文章;继续办好学校网站、学校微信公众号,办好学校宣传专栏和班级黑板报,及时、全面、准确地宣传学校发展动态及办学成果;发挥全校师生、党代表、人大代表、政协委员、学校督学和社会贤达的优势,建立各类媒体和口碑并重、对内对外宣传并进、有形无形文化宣传多管齐下的宣传工作格局,引领学生家长及社会各界了解、认同和支持学校教育改革与发展。

28.加强精神文明建设。举办道德讲堂,开展师生文明礼仪培训、文明细胞(文明处室、文明班级、文明宿舍、文明家庭、文明职工、文明标兵)创建,努力构建文明和谐校园。

29.做好工会、共青团、妇女工作。发挥工会、职代会和女工委作用,加强民主监督治校。用好工会经费、财政福利费,关心教职工生活,尽力在红白喜事、文体生活等方面依归提供更多帮助,丰富妇女师生精神文化生活。加强共青团工作,坚持正确的政治方向,不断加强共青团员的政治思想工作,加强共青团组织建设,加强团干部队伍建设,促进青年团员成长成才。

30.加强办公室工作。进一步提高办公室办文、办会、办事、接待接访等常规工作水平,充分发挥办公室的综合协调、窗口示范作用;充分利用QQ工作群、短信平台和公示栏,发布通知公告,公示与教职工密切相关的重要文件、评优表模、晋职晋级等考评结果,做到校务公开。进一步加强对文档、印章、车辆、接待等事务的管理,完善制度,照章办事。